[제안서 (인재파견 운영)(파견사업주가 근로자를 고용한 후 고용관계를 유지하면서 근로자파견계약의 내용에 따라 사용사업주를 위한 지휘,명령을 받아 사용사업주를 위한 근로에 종사)] 제안서 (인재파견 운영)(파견사업주가 근로자를 고용한 후 고용관계를 유지하면서 근로자파견계약의 내용에 따라 사용사업주를 위한 지휘,명령을 받아 사용사업주를 위한 근로에 종사) - 제안서 (인재파견 운영)(파견사업주가 근로자를 고용한 후 고용관계를 유지하면서 근로자파견계약의 내용에 따라 사용사업주를 위한 지휘,명령을 받아 사용사업주를 위한 근로에 종사), 문서, 양식, 서식, 포탈, 문서서식, 계약서, 사업계획서, 이력서, 자기소개서, 재직증명서, 사직서, 제안서, 차용증, 사규, 공문서, 다운로드

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제안서 (인재파견 운영)(파견사업주가 근로자를 고용한 후 고용관계를 유지하면서 근로자파견계약의 내용에 따라 사용사업주를 위한 지휘,명령을 받아 사용사업주를 위한 근로에 종사)

문서번호

BON-000285H65

서식명

분 류

사업계획서 > 제안서/회사소개서

회원구분

다운수

7,785

조회수

7,652

내용

□ 제안의말씀
1. 회사소개
- 회사개요
- 회사연혁
- 조직구성도
- 기업문화
- 사업분야
- 매출 및 파견인원 현황
- 보도자료

2. 인재파견제도
- 인제파견시스템
- 인재파견 목적
- 인재파견의 기대효과
- 당사 인재파견의 비전
- 휴먼링크를 선택해야 하는 6가지 이유

3. 운영 방안
- 인재 확보 과정
- 인재 선발 기준
- 인재 채용 기준
- 파견 전/후 교육
- 인사 관리

4. 고객사 현황

5. 제안을 마치며...