경력증명서란

어떤 직장(職場)에서 근무(勤務)하였음을 증명(證明)하는 문서(文書)

경력증명서란일반적으로 본인이 소속한 직장/직책을 맏고 있었음을 보증하는 증서라고 할 수 있습니다.틀에 정해진 법적인 규정양식이 있는건 아니며 각 회사/단체에서 정하는 사규의 범위에서 적용되어 양식이 정해지며 경우에 따라 사규의 내용과 상관없이 자유스럽게 양식 폼을 작성하는 경우도 있다. 특히 중소기업의 경우는 그 양식 폼이 다양하게 틀리며 자사에서 인정하는 요인만 명확하게 기제하면 됩니다.
증명하려고 하는 곳에 제출시 그쪽에서 요구하는 증명자료 내용을 먼저 파악한 후에 빠진 부분이 없는가 미리미리 채크해서 경력증명서 양식란에 추가하셔서 합니다.



경력증명서 작성방법

① 성명 : 신청자 본인이름

② 주민등록번호 : 신청자 본인주민등록번호

③ 주소 : 신청자 현거주지 주소

④ 근무기간 : 경력보증으로 인정가능기간(객관적증빙서류확인가능기간에 한함)

⑤ 직급 ⑥ 직위 : 거래계약·연구프로젝트 등 해당실적 수행·성사 시의 직급과 직위를 구체적으로 명기

⑦ 근무년한 : 근무한 기간(개월수)

⑧ 근무부처 : 근무한 부서명

⑨ 최종직위 또는 직급 : 마지막으로 근무했던 회사/단체의 직급/직위

⑩ 퇴직사유

⑪ 포상

⑫ 징계: 근무기간동안 자신이 속한 회사/단체에서 상벌사항 기재

⑬ 직위해제 : 근무를 그만둔 날짜 / 사유

⑭ 용도 : 경력증명서를 사용목적 기재